青岛海洋生物医药研究院召开运营三周年总结大会

青岛海洋生物医药研究院召开运营三周年总结大会

文/图：杨文哲，王军  来源：综合办公室

中国工程院院士、研究院院长管华诗，常务副院长，副院长于广利、管禄诗、李文保、李建平、李八方出席和全体职工参加会议。

李建平副院长主持会议，常务副院长在会上作总结报告

会议由李建平副院长主持。常务副院长代表院领导班子首先对研究院正式运营三周年来工作情况进行了总结报告。随后，海洋糖工程药物研发室主任赵峡教授，新药筛选与评价中心主任杨金波教授，研究院党支部书记、质量分析与测试中心主任许哲副教授，现代海洋药物研发室李峰博士四位代表分别做了典型发言。赵峡教授就平台的队伍建设、内部制度建设、合作共享及未来规划做了精彩发言；杨金波教授从“如何带好队伍”、“如何抓好项目”两个方面进行了深刻的论述；研究院党支部书记许哲副教授以中国共产党的伟大发展历程为启迪，对研究院事业发展过程中个人及团体应具备的能力和素质进行了生动的阐述；李峰博士则以一线科研人员的身份，对研究院自创业伊始以来日新月异的重大变化及对未来美好前景的展望等方面做了发言。四位代表的讲话感人肺腑、催人奋进，处处传达着正能量，彰显着他们身为研究院大家庭一份子的责任心和自豪感，鼓舞着每一位同仁为研究院的事业而奋勇拼搏，砥砺前行的信心和决心。

赵峡（左上）、杨金波（右上）、许哲（左下）、李峰（右下）四位代表在会上发言

管华诗院士在总结讲话中指出，运营以来，研究院夯实了建设基础，顺利步入快速发展期。在此关键期，四个能力——创新能力、生产能力、服务能力和综合运营管理能力的培育和建设，尤为迫切和重要。管院士就如何认识研究院的定位以及创新能力的培养给出了意见。管院士指出，作为行业创新实践的主体，企业应在创新经济的发展过程中发挥好新产品、新技术孵化器的作用，推动产业的快速发展。而研究院正是在此背景下，顺应国家政策需求及药学应用学科本质要求，在中国海洋大学医药学院及国家海洋药物工程技术研究中心的基础上应运而生的。作为定位于施行二元化法人治理体系的高新技术企业，政府及社会各界在研究院的体制机制创新等基础性建设过程中给予了大量的支持，在短短运营的三年时间内，研究院顺利完成了夯实自身基础建设，并秉持“研发为主、服务并重”的理念，充分发挥了海洋生物医药新产品、新技术的孵化器和辐射源的作用，服务于本行业的发展。每个员工应充分理解研究院的定位，并结合研究院的定位找准自身定位，同时抓好个人能力的培养工作。另外，在创新能力培养方面，管院士讲到，创新的本质是突破，核心在于“新”，它是推动事业发展的不竭动力。创新能力是研究院员工应具备的基本素质，也是各个员工创造自我、体现个人价值的重要手段。研究院为各个员工提供了良好的创新平台，作为创新实践的主体，研究院各位员工应培养自身的科学精神、主人翁精神，以及勇于拼搏、敢于担当的精神，同时增强个人业务能力，团结协作，形成合力，以此打造研究院持续健康发展的核心动力。

管华诗院士在会上讲话

青岛海洋生物医药研究院运营三周年来，在各级政府、社会各界的大力支持下，经过不懈的努力，建设成为了国内领先水平的海洋生物医药创新平台，组建了一支院士领衔、高层次专家学者为骨干的国内一流水平的海洋药物创新研发团队，基本具备了海洋生物医药产业技术、产品孵化器的条件，提出并顺利实施了青岛海洋生物医药聚集（310）开发计划，顺利开展了中国蓝色药库开发计划预研项目，成功实践了二元化法人实体体制机制创新建设，并在带动产业创新发展的过程中起到了良好的示范作用。在当下在国家新旧动能转换、创新驱动发展和“将改革进行到底”的发展新时期，研究院定当不忘初衷，继续前进，为推动海洋生物医药产业的跨越式发展奋勇拼搏，为实现“海济苍生”的梦想努力奋斗。